一、一个好的育儿嫂的标准是什么？
1.她们很高兴见到你的孩子
一个好的育儿嫂在见到你的孩子时，应该很高兴，像见到家人一样。如果见到孩子很冷漠或急着先把活做完了，就不是好的育儿嫂。
2.你的孩子见到育儿嫂也很高兴
对还不会说话的宝宝来说，如果他们见到育儿嫂是张开双臂的，那就说明他们对该育儿嫂满意，如果把脸扭开则说明孩子拒绝这个看护者。
会说话的孩子如果喜欢一个育儿嫂会告诉你他们都一起做了什么，是否愿意和育儿嫂在一起等等。
3.育儿嫂和孩子对脾气
双方如果脾气不对付也很难相处，家长和育儿嫂也应该脾气相符才能相处。
4.育儿嫂在对任何事情不确定时及时询问你
一个可靠的育儿嫂应该知道什么时候该寻求帮助。不少育儿嫂过多的自作主张，结果是导致你不满意的结果。
好的育儿嫂知道在第一次遇到某个特殊事情时及时询问家长，总是自作主张的育儿嫂不是好的育儿嫂。
5.守时
好的育儿嫂不迟到及早退，这是最起码的职业操守。偶尔有事也会及早和雇主申请。
6.愿意接受建议
很多育儿嫂自我感觉很好，觉得自己什么都懂，对雇主的要求置若罔闻，坚持自己的主张。好的育儿嫂应该是接受雇主提议的，如果认为提议不合理，会找时间再和雇主商议改善。
二、月子中心招聘需要什么条件？
月子中心招聘需要的条件:
1、形象气质佳、责任心强、有爱心及耐心，喜欢小宝宝；
2、护理、康复类相关专业大专以上，持有护士资格证；
3、有台式月子会所护理经验优先并薪资从优；有新生儿护理或产科护理经验者优先；
4、具备较佳的沟通能力，执行力较好；
5、可以接受轮班制度。
岗位内容：
1.在护理长的领导下，根据公司的标准和要求，完成对所管理的产妇和婴儿的护理工作；
2．负责产妇的护理工作，如：产后护理、伤口观察及哺乳指导；
4、负责产妇的生命体征测量，包括：体温测量、脉搏、血压、呼吸；
5、负责新生儿的护理工作，如沐浴、抚触、皮肤护理、黄疸观察等；
6、填制和分析各类护理的相关工作表格；
7、上级交办的其他工作。